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美國PVH(Philips-Van-Heusen)集團(tuán)是經(jīng)營男裝、女裝、童裝以及鞋類產(chǎn)品的服裝集團(tuán),創(chuàng)建于1881年,始創(chuàng)業(yè)務(wù)是襯衫,年銷售額達(dá)80億美元以上,全球第二大服裝集團(tuán)。
如今PVH公司總部設(shè)于紐約擁有 Calvin Klein、Tommy Hilfiger、Izod 、Van Heusen、Arrow等品牌,并獲得了DKNY、 Michael Kors Collection、 Geoffrey Beene、 Kenneth Cole、 John Henry以及其他私人品牌的銷售權(quán)。PVH在全美超過15000個(gè)百貨商場(chǎng)(如Federated, Kohl’s, Belk, JCPenney, Stage Stores等)進(jìn)行其產(chǎn)品的銷售,與一些服裝行業(yè)的大客戶建立了持久的伙伴關(guān)系,以及其他批發(fā)商(如May Co. 、Dillard’s、 Profitts、Nordstrom等)。PVH還通過OUTLET商場(chǎng)進(jìn)行服裝產(chǎn)品的銷售,針對(duì)每個(gè)品牌的不同銷售狀況分別進(jìn)行管理。PVH只是一個(gè)品牌運(yùn)營公司的一個(gè)運(yùn)營集團(tuán),他們?cè)谕茝V的時(shí)候,比較刻意是推廣一個(gè)品牌,沒有真正推廣公司的名字。PVH公司有三個(gè)字,一個(gè)是飛利浦,飛利浦是時(shí)尚創(chuàng)始人的名字,“V”是襯衫的牌子,是我們?cè)谕茝V的一個(gè)比較知名的牌子。比較有意思的,在美國電視剛剛被創(chuàng)造的時(shí)候,PVH公司是第一個(gè)在電視上做廣告的服裝品牌。
PVH驗(yàn)廠是眾所周知的難,透明化要求以及訂單記錄考勤工資記錄的匹配,方方面面都要求工廠要如實(shí)地做好管理,才能拿到其訂單。
日前,這個(gè)趨勢(shì)越演越烈。而且其結(jié)果判定標(biāo)準(zhǔn)也往更嚴(yán)的方向在發(fā)展。所有與PVH有訂單往來,或者即將有意向同PVH合作的工廠必須注意了:PVH驗(yàn)廠結(jié)果作了一個(gè)比較重大的調(diào)整。
原來,PVH驗(yàn)廠連續(xù)3次橙燈的,自動(dòng)轉(zhuǎn)為紅燈,終止合作12個(gè)月!
如今,PVH驗(yàn)廠只要第三次橙燈,不管是否連續(xù),自動(dòng)轉(zhuǎn)為紅燈,停止合作12個(gè)月!
為什么PVH在標(biāo)準(zhǔn)很嚴(yán)的同時(shí),對(duì)驗(yàn)廠不通過的判定機(jī)制也變嚴(yán)了呢?
原因有三:
●1. 東南亞制造業(yè)的崛起并成長完善,讓PVH對(duì)中國制造商的依賴性減少。
●2. 逆全球化的趨勢(shì),越來越多的國家如美國閉關(guān)修煉內(nèi)功,制造業(yè)回歸,必然對(duì)其國內(nèi)減稅,對(duì)進(jìn)口商品增稅,加強(qiáng)貿(mào)易壁壘。
●3. 日益透明化的信息傳遞,讓造假過驗(yàn)廠的風(fēng)險(xiǎn)非常高,而且PVH本身屬于極度重視誠信的品牌商,其價(jià)值觀促使其驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)必然從嚴(yán)!
PVH驗(yàn)廠文件清單:
1、所有員工人事檔案 (包括勞動(dòng)合同,人事記錄,身份證明復(fù)印件等)
2、考勤記錄 (最近一年)
3、工資表(最近一年)
4、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表(最近一年)
5、工人個(gè)人產(chǎn)量記錄/工資計(jì)算記錄(最近一年)
6、最低工資通知書
7、廠規(guī) / 員工手冊(cè)
8、營業(yè)執(zhí)照
9、消防證
10、環(huán)保證
11、消防證
12、環(huán)保證
13、急救培訓(xùn)證書(由正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供)
14、社會(huì)保險(xiǎn)供款單據(jù)
15、消防演習(xí)記錄資料(最近一年)
16、工傷記錄(最近一年)
17、請(qǐng)假記錄(最近一年)
18、紀(jì)律處分記錄(最近一年)
19、食堂衛(wèi)生證
20、廚房工作人員健康證
21、高壓鍋爐使用證
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